Ayer, tal y como estaba previsto, docentes del Catatumbo volvieron a movilizarse en Cúcuta, frente a la Gobernación de Norte de Santander, para evitar lo que ellos denominan, una “masacre laboral”, debido a que más de 400 profesores podrían quedar desempleados ya que no pasaron el concurso que realizó el año pasado la Comisión Nacional del Servicio Civil (CNSC). 

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En simultánea, otros docentes del departamento y líderes comunales de la región, llegaron hasta el sector de La Honda y La Donjuana, en la vía Cúcuta-Pamplona en señal de apoyo con sus colegas del Catatumbo y para bloquear el paso de vehículos, alzando igualmente su voz de protesta en contra del Ministerio de Educación Nacional (MEN), que debe solucionar la situación laboral de los maestros que por 15 y 20 años han trabajado en zona de conflicto y ahora están a la deriva. 

Aunque la junta directiva de la Asociación Sindical de Institutores Nortesantandereanos (Asinort) fue recibida por el gobernador Silvano Serrano, quien desde hace una semana había adquirido el compromiso de reunirse con el magisterio y, a su vez, gestionar un encuentro de diálogo con delegados del MEN, luego de más de 3 horas de conversaciones, no se llegó a ningún acuerdo. 

Desde las 11:00 de la mañana hasta casi las 4:00 de la tarde, los docentes estuvieron discutiendo la problemática que están viviendo los maestros provisionales de los municipios PDET (Programa de Desarrollo con Enfoque Territorial), pero según comentó Juan Carlos Peña, presidente de Asinort, el MEN se negó a brindar soluciones. 

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“Se trabajó con el MEN, se escucharon todas las intervenciones, pero la posición que tienen ellos es que no hay solución. Ante eso, pues tomamos una posición más fuerte y entonces esto también se comunicó a la Presidencia, a Fecode (Federación Colombiana de Educadores) y se determinó que mañana va a haber otra mesa de trabajo”, dijo Peña. 

El directivo señaló que para mañana esperan la llegada de delegados del MEN, con quienes esperan nuevamente dialogar frente a frente, en búsqueda de alternativas que permitan levantar el cese de actividades. 

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Peña señaló que hasta tanto no haya una solución, continuarán con los plantones en la ciudad, mientras que los líderes de la provincia de Pamplona, seguirán con el bloqueo en la vía. 

“Nosotros les hemos dicho que se dé el Sistema Maestro regional, para que solo se contraten personas de Norte de Santander y se den incentivos a los profesores por tener arraigo, por haber tenido experiencia en la zona, que se les dé un puntaje especial para que se marque alguna diferencia ante los demás y que se amplíe la planta de docentes de Norte de Santander, para poder tener vacantes donde trasladar o reubicar a los maestros, eso es lo que se está pidiendo”, añadió Peña. 

Por su parte, el gobernador de Norte de Santander, Silvano Serrano, quien lideró el encuentro, sostuvo que desde el primer día en que se posesionó en su cargo, ha compartido la preocupación de los docentes del Catatumbo por su estabilidad laboral. 

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“En esta reunión donde se hizo presente el Ministerio de Educación de manera virtual, le hemos presentado la preocupación de que posiblemente más de 400 maestros puedan quedar por fuera de la carrera docente del sistema educativo debido a este concurso. Le hemos dicho al Ministerio que necesitamos tener una solución definitiva, no para 15, 65, ni para 80 personas, sino para los maestros que puedan quedar por fuera por no haber pasado el concurso”, dijo el funcionario. 

El gobernador se comprometió a acompañar a los profesores hasta que les den todas las garantías que solicitan, ya que, asegura, es una situación de todo el departamento y no solo del magisterio.

Estabilidad

Diego Jaimes, profesor del municipio de Ábrego, manifestó que lo que buscan es una estabilidad laboral por parte del Gobierno, para dar continuidad al trabajo que vienen desarrollando desde hace más de 15 años. 

“Nosotros no estamos en contra de los profesores que pasaron el concurso por méritos, nosotros los felicitamos, lo que solicitamos respetuosamente es que nos reasignen en otros puestos, no importa que sea en otros municipios, pero que sea en nuestro ente territorial, ya que nosotros llevamos años de servicio en la zona”, dijo el maestro.

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Por su parte, Mariela Quintana Arenas, docente del municipio de El Carmen, señaló que ellos vienen exigiendo desde hace años que se les respete su situación laboral, destacando que cerca del 80% de los profesores que participaron en el concurso quedaron por fuera.

“Pedimos una ampliación de la planta docente, porque hay maestros que están atendiendo en colegios a 50 o 60 estudiantes en un solo salón, una situación que no se justifica. Nos exigen calidad educativa, pero ellos no nos dan lo que se necesita”, mencionó Quintana.

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